职位要求
1、部门人员培养与团队打造、部门制度流程建设；
2、部门人员的招募面试、培训、调配、管理考核的评定；
3、指导、巡视、监督、检查所属下级的各项工作；
4、协调本部门部与其他相关职能部门的工作关系；
5、部门会议的主持、部门环境的监督；
6、公司会议制度的传达落实；
7、实地出差上门服务解决客户问题；
8、对工程师助理进行技能培训；
9、每季度对新品开发做出计划；
10、配合技术总监对终点客户的开发及维护；
11、联合调香部与应用部对于重点项目展开合作。
任职要求：
1、大专以上学历熟悉食品行业、食品与生物工程、医药生物工程等专业优先考虑，5年以上应用部管理经验，管理经验丰富者可不受学历与专业限制。
2、熟悉部门管理团队打造与管理、能独立完成应用部各项管理制度和文件的制定、具有较强的工作责任心抗压力。
3、熟练掌握各类食品香精应用技术及工艺，能独立进行产品应用试验及客户应用服务工作；
4、熟练使用实验室仪器、能独立出差服务客户、有较强的逻辑思维能力、沟通能力和协调能力，能适应经常出差。
5、具有良好的职业道德操守、遵守公司纪律、保守公司机密。
6、底薪12--15K+提成+公司福利。
